人防专业化人防专业化：构筑安全堡垒保障国家和人民安全
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三化四强是什么？
“四强”举措，筑牢红色阵地。强架构。深化“街道大工委＋社区大党委”工作体制，从辖区公安、城管等单位中吸纳兼职委员，充实社区基层治理重要力量。组织辖区机关单位、非公和社会组织参与共驻共建。强平台。
承办该市“红色汇治”平台试点，推进“街道吹哨、部门报到”，推行平台线上派单、事件线下处理、基层综合评估、部门党建述评的“双线双评”工作机制。强网格。按300-500户标准划分网格，成立小区网格党支部，配备网格管理员。制定网格化管理流程，实行“收集信息—分流交办—反馈结果—资料建档—通报考核”的闭环管理。强物业。实现辖区业委会和物业公司党建全覆盖，建立小区、物业、业委会三方协调机制，打造“红色议事厅”，组织一线巡查队伍，将问题解决在“末端”。
“三化”导向，锻强主体力量。党建联盟化。打造“一社区一品牌”党建特色项目，推动党建工作与商圈发展深度融合、同频共振。队伍专业化。突出“全能型”干部能力建设，探索“结构性＋培养性＋调整性”社区干部交流工作机制。
每年开展“党务红领”资格认证考试，组织多部门、多岗位、多批次轮训，实行红色队伍持证上岗。服务精准化。通过组建“七色光”治安联防巡逻队、“清流义警”暨万达工作站，加强夜间治安防控，提升群众安全感。构建577个街道、社区、小区、网格、楼栋微信群，2020年共收集解决问题200余个。
华银数融直贷靠谱吗？
靠谱，有保障。
广州市海珠华银小额贷款股份有限公司经广东省人民政府金融工作办公室批准，由广东省百强民营企业广州华新集团有限公司联合广州南天商业大广场建设发展有限公司等实力雄厚、信誉良好的企业，于2011年6月设立，注册资本2亿元，是广州市成立最早的一批小贷公司。华银小贷是广东省中小企业转贷平台最大的合作方，也是广州市首个获批“票据贴现”业务的小贷公司。在广东省地方金融监督管理局开展的2020年度小额贷款公司“楷模”监管评级中，获评AA+级，是全省29家获评AA+以上级别的小贷公司之一。
华银小贷于2013年成立了党支部，充分发挥党组织的先锋模范和战斗堡垒作用，严格遵循国家金融方针和政策，恪守普惠金融理念，以“缓解中小微企业融资难，助推经济转型和产业升级”为经营宗旨，以创新和专业化为驱动力，坚持小额分散，专注为广州市中小微企业提供规范化、差异化、个性化的金融服务。截至2020年12月31日，华银小贷为广州市专业批发市场、产业供应链中小微企业、个体工商户提供了超76亿元的信贷服务，累计缴纳各项税费9821万元，是广州市缴纳税费最多的民营传统小贷公司之一，因贡献突出，华银小贷2013-2018年连续六年被海珠区人民政府授予“海珠区重点企业”，为广州市民营企业发展做出了应有贡献。
什么是党的坚固堡垒？
党的十九大指出，要以提升组织力为重点，突出政治功能，把基层党组织建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础，是贯彻落实党路线方针与政策在基层“最后一公里”的实施者，贯彻落实新时代党的建设和中国梦的蓝图，离不开基层党组织。
基层党组织建设能不能全面进步、全面过硬，基层党组织运转能不能灵敏高效、充满活力，关乎党的事业能不能根基稳固、持续发展。任何时候任何情况下，基层党组织建设都不是小事，都不可小视。好抓基层、打基础工作，基层党组织建设不断取得新成效。但是，一些基层党组织仍然存在“弱化、虚化、边缘化”的问题。有的解决问题能力欠缺，工作难入人心；有的片面强调经济建设和业务工作，导致组织生活、民主集中制等被严重削弱……凡此种种，足资警醒。如果任由基层党组织班子软、队伍散、管理乱、纪律松等问题发展下去，就难以担负好直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责，就难以体现横向到边、纵向到底的战斗堡垒作用，就会损害党的执政根基、迟滞党和国家事业发展进程。
让基层党组织成为党的坚强堡垒，需要选好配强基层党组织的“领头羊”。“火车跑得快，全靠车头带”。基层党组织书记是党在基层的领头羊，是党员群众的带头人。各级党委要把基层党组织书记作为干部队伍建设的重中之重，不断提高基层党组织书记素质，以点带面，引导党员干部在实际工作中，摆正自身的位置，急人民之所思，想人民之所想，着力打造一支政治强、业务精、敢担当、作风正的高素质专业化队伍。
三化四强建设是什么？
“四强”举措，筑牢红色阵地。强架构。深化“街道大工委+社区大党委”工作体制，强平台。承办该市“红色汇治”平台试点，推进“街道吹哨、。强网格。按300-500户标准划分网格，成立小区网格党支部，配备网格管理员。强物业。实现辖区业委会和物业公司党建全覆盖，建立小区、物业、业委会三方协调机制，打造“红色议事厅”。
“党建联盟化。打造“一社区一品牌”党建特色项目，推动党建工作与商圈发展深度融合、同频共振。队伍专业化。突出“全能型”干部能力建设，探索“结构性+培养性+调整性”社区干部交流工作机制。服务精准化。通过组建“七色光”治安联防巡逻队、“清流义警”暨万达工作站，加强夜间治安防控，提升群众安全感。
四扶四建是什么？
“四扶四建”，即扶志气、建讲堂，扶技能、建中心，扶产业、建基地，扶队伍、建堡垒，实施“造血式”扶贫。
通过打造就业扶贫园区、龙头企业扶贫基地、乡村就业扶贫车间、新型农村合作社、就业扶贫专岗托底平台等平台，激发贫困群众内生动力，形成“就业一人，脱贫一户，以点带面，致富一片”的长效机制，有效解决贫困群众无资金、无技术、无门路等难题，扶贫工作取得显著成效