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专业招聘网址权威专家推荐:最佳专业招聘网址大盘点

✍️ 作者:中国地理 👁 阅读 2,358 💬 评论 36 ⏱ 阅读约 6 分钟

专业招聘网址权威专家推荐:最佳专业招聘网址大盘点

本文目录

  1. 国内有什么知名的猎头网站,高端求职的网站?
  2. 招聘网站有哪些,其中免费及收费的各有哪些?
  3. 想招人,去哪个网站发布信息好用?
  4. 公司招聘的渠道都有哪些?
  5. 哪些网站的招聘信息比较真实可靠?

国内有什么知名的猎头网站,高端求职的网站?

分析如下:

一、招聘网站:前程无忧,智联招聘,中华英才网 ,58同城,猎聘网

1、前程无忧:成立于1998年,于2004年9月在美国纳斯达克上市。截止2012年9月(暂未找到最新的数据,有知道的请补充),前程无忧拥有超过5,600万个注册用户。

2、智联招聘:成立于1997年,(其前身是1994年创建的猎头公司智联 (Alliance)公司),于2014年6月12日智联招聘在纽交所上市。截至2014年3月31日止的九个月中,跨国公司、中小型企业和国企等274,450个雇主在智联招聘的平台上共计发布了约1,140万个工作职位。

3、中华英才网:成立于1997年,是国内最早成立的专业招聘网站之一。2013年2月,中华英才网正式成为尚龙集团(Saongroup.com)全球招聘服务网络成员,2015年倍58同城收购,目前在全国179个城市设有分支机构。

4、58同城:国内领先的生活分类信息网站,海量生活信息免费发布查询。提供找房子、找工作、二手物品买卖、二手车、58团购、商家黄页、宠物票务、旅游、交友等多种生活信息。每天千万人使用!58同城,您身边的生活帮手!

5、猎聘网:2011年上线,是国内唯一真正实现企业、猎头和职业经理人三方互动的职业发展平台。猎聘网始终专注于打造以经理人个人用户体验为核心的职业发展平台,全面颠覆传统网络招聘以企业为核心的广告发布平台。

招聘网站有哪些,其中免费及收费的各有哪些?

世界商业信息网,58同城,赶集网,卓博网,人才网,睿智天英人才免费招聘网等很多世界商业信息网先要注册企业会员才能免费发布招聘信息,其中有社会招聘,校园招聘,招聘会,劳务招聘,猎头职位招聘等。现在的招聘网站基本上都是对个人免费,对企业收费的。

想招人,去哪个网站发布信息好用?

有如下途径供参考:

1.专业招聘网站:51job(即前程无忧)、招聘、猎聘、智联招聘、中华英才网、领英、应届生招聘网;

2.地方性质招聘网站:各地人才网,如杭州人才网、台州人力网等;

3.信息招聘网站:微博招聘、大街网、58同城、赶集网;

4.行业性质招聘网站:还有一些专门针对专门行业的招聘网站,如化学人才库等;

5.社交平台也可直接发布:豆瓣、微博、某某论坛等;

公司招聘的渠道都有哪些?

现在是互联网人才的天下,又到每年的金三银四季节,企业用人高峰期及人才跳槽频发,今天我与大家分享一下互联网企业技术人才招聘实用渠道具体有哪些:

互联网技术人才招聘

一、综合性渠道(前程无忧、智联招聘、猎聘网)

(1)前程无忧是国内最从在国外上市的招聘企业,是一家综合性招聘网站,招聘效果很好,有特别在南方发展的更好,有南无忧的说法。

(2)智联招聘是招聘行业上市的第二家企业,也是最早做招聘的互联网企业之一,但智联在北方发展得比南方要好,有北智联的说法。

(3)猎聘网是后起之秀,早期做猎头起家,目前也是一家综合性招聘网站,在业界排名前三。

综合性招聘网站

二、专业性网站(拉勾、内推网、100OFFER、周伯通、E成招聘)

(1)拉勾网是专业的互联网技术人才招聘网站,目前已被前程无忧收购,是一家互联网领域垂直度高的专业网站。

(2)内推网也是专业的互联网技术人才招聘平台,互联网领域人才直招网站。

(3)100OFFER是专业的互联网人才拍卖网站,主要提供互联网技术、产品、设计、数据等职位。

(4)周伯通是后起之秀,目前在互联网人才招聘领域做得风生水起哦,主要是以APP招聘为主。

(5)E成招聘,主要是以大数据为中心,提供各类人才,是一个以互联网为起点的综合性平台。

技术人才招聘

三、社交与移动领域及其它的互联网人才招聘

(1)BOSS直聘(移动领域)

(2)会会app(移动领域)

(3)脉脉app(移动领域)

(4)大街网(社交领域)

(5)若聆网招聘(社交领域)

以上就是我个人日常工作中总结的互联网企业人才招聘的渠道,当然不包括猎头渠道哦。希望对一些新手小白们有所帮助,同时也欢迎各位在评论中提供更多更好更有效的渠道,感谢。

哪些网站的招聘信息比较真实可靠?

目前,可靠性最高的招聘网站是智联招聘、前程无忧和Boss直聘等大型专业型招聘网站,这些网站大多有多年的发展历史,也有一定的影响力和品牌价值,不仅能提供丰富的职位资源和精准的简历筛选,还受到求职者和企业的认可,所以大家更愿意选择这类网站进行求职招聘。

另外,这些网站也会定期进行用户认证,有效防止信息虚假,使大家可以放心求职或招聘

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